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Curso de Liderança Eficaz

Obter resultados positivos dos comandados não é tarefa simples como já foi em outros tempos. Se o Gestor, Encarregado, Gerente, Supervisor ou Coordenador não conquistar a confiança do grupo, o efeito pode ser contrário ao esperado. A liderança não se dá de outra forma, senão pelo exemplo. Só mandar fazer não é suficiente, é preciso mostrar como se faz e por que é importante que eles façam da maneira solicitada. O mal Líder pode prejudicar a Equipe e a própria empresa pela falta de habilidade.

Abordagens:

  • Perfil ideal do líder
  • A diferença entre um grupo e uma equipe
  • A liderança começa na família ou com amigos
  • Os hábitos de assumir responsabilidades
  • Como agir na gestão de conflitos
  • Como delegar responsabilidades
  • Como motivar o equipe de trabalho
  • Como ser amigo e chefe ao mesmo tempo
  • A importância do planejamento para os objetivos
  • Como comunicar eficazmente com a equipe
  • Como ser menos chefe e mais líder
  • Como valorizar a equipe que tem
  • Como certificar o trabalho e chamar atenção
  • Como conduzir uma reunião
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‘‘ Enquanto o poço não seca, não sabemos dar valor à água. ’’

Thomas Fuller
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‘‘ Agradeço ao Reginaldo,a Eulanda e, a Deus por estar presente neste curso de oratória. Conheci as técnicas para falar em público. ’’

João Ramalho Ribeiro
Pif Paf
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